Formats
En classe, Virtuel
Cette formation vise à habiliter les participants à devenir des personnes-ressources pouvant accompagner le personnel de leur milieu dans l’adaptation de leur poste de travail informatisé au bureau et à la maison.
Pour plus d'information sur l'ergonomie au bureau, nous vous invitons à consulter notre page Poste de travail informatisé.
Objectifs d’apprentissage
- Comprendre le rôle et les responsabilités de la personne-ressource
- Valider l’ajustement d’un poste de travail ou l’ajuster à l’aide d’un guide
- Communiquer ses observations aux personnes impliquées à l’aide d’une fiche d’ajustement
Clientèle visée
SECTEUR MUNICIPAL SEULEMENT
Cette formation s’adresse à toute personne qui désire devenir une personne-ressource en ergonomie au bureau dans son milieu de travail.
Cette formation s’adresse à toute personne qui désire devenir une personne-ressource en ergonomie au bureau dans son milieu de travail.
Contenu
- Les rôles et les responsabilités de la personne-ressource
- Les critères de la posture optimale
- L’ajustement du fauteuil
- La disposition des écrans
- La position du clavier et de la souris
- L’organisation des surfaces de travail
- Exercices de prévention du statisme
- Astuces de communication
Matériel requis
En classe : L’organisation doit fournir aux participants les équipements qui sont représentatifs de ceux que l’on retrouve dans l’organisation afin de reproduire un poste de travail informatisé : chaise ergonomique, 2 écrans, clavier et souris.
En virtuel : Chaque participant doit être à un poste de travail individuel qui comporte les équipements suivants : chaise ergonomique, 1 ou 2 écrans, clavier et souris.
Pour connaitre nos requis pour organiser une formation en présence ou en virtuel, consultez notre FAQ sur le site web de l’APSAM.
Minimum facturable
Dans le cas des sessions en organisation, la facturation est basée sur un minimum de 6 participants.
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